公司向我索要培训费，但我提前一个月辞职，这样也要赔偿么？我在公司设置的一个培训点学习，并交了6千多的培训费，但在学了2个月后，学校声称公司给每个人交了1万元的培训费，并叫我门签了了一份协议，上面大体意思是：进公司后没有履行完和约期要赔尝他那1W元的培训费！进公司后，工作危险大，对身体伤害大，所以我提前一个月递交的辞职，公司要我赔尝培训费，辞职手续都已经办完了，我需要赔偿么？
从你的叙述中，我认为有必要确定你的培训内容以及培训的真实费用。你可能不需要赔偿或至少不用赔偿那么多。培训内容如果是基本的劳动技能培训，不属于法律规定的情形。培训费单位应该提供正式的发票作为依据。如果单位不存在违法情况，合同期限内职工辞职的，应返还单位培训费。是的!培训费应当依法返还！